Primăria Ploiești propune noi criterii când vine vorba despre ocuparea posturilor de conducere în administrația locală și în instituțiile publice din subordinea Consiliului Local.
Zguduită de un amplu scandal (Vezi AICI) privind înființarea, prin hotărâre de Consiliu Local, a unui Compartiment de Control Financiar de Gestiune, dar și de sesizările cu privire la transferurile pe bandă rulantă (Vezi AICI), Primăria Ploiești propune noi criterii pentru ocuparea posturilor de conducători ai instituțiilor și serviciilor publice de interes local.
Proiectul prevede încetarea aplicabilității hotărârii Consiliului Local 138/23.04.2015, prin care se solicita ca un candidat la o funcție de conducere să aibă, pe lângă studii superioare de lungă durată, absolvite cu diplomă de licență, o vechime în specialitatea studiilor necesare ocupării funcției de 3 ani și o experiență de minim 3 ani într-o funcție de conducere.
Noile criterii prevăd o vechime de 7 ani în specialitatea studiilor.
Pe lista instituțiilor vizate de noile criterii figurează SPFL, ASSC, SPLCEP, Poliția Locală, cele două spitale (Spitalul Municipal și Spitalul de Pediatrie, Centrul Creșă din Municipiul Ploiești, Administrația Parcului Memorial Constantin Stere, Clubul Sportiv Municipal, Casa de Cultură, Teatrul Toma Caragiu și Filarmonica Paul Constantinescu.






